东北财经大学劳动经济学考博复习需要系统性和针对性，考生应结合学校学科特色和研究方向制定科学规划。要深入理解劳动经济学核心理论框架，重点掌握人力资本理论、劳动力市场分割、收入不平等、就业与失业理论等基础模块，建议精读《劳动经济学》（杨伟国）、《劳动经济学原理》（ Robert H. Topel）等权威教材，建立完整的知识图谱。其次，需重点关注东北财经大学劳动经济研究团队的学术成果，尤其是张教授关于区域劳动力流动与产业升级、李研究员在数字经济对就业影响领域的前沿研究，通过研读其近三年发表的CSSCI论文，把握学科动态。第三，强化计量经济学应用能力，重点突破面板数据模型、双重差分法（DID）、工具变量法（IV）等实证分析方法，建议使用Stata或R进行模拟训练，针对历年真题中常见的劳动力供给弹性测算、最低工资政策效应评估等题型进行专项突破。第四，注重跨学科知识融合，将劳动经济学与产业经济学、公共经济学、社会保障学等学科交叉点作为拓展方向，例如研究灵活就业对社会保障体系的影响，或数字经济背景下技能溢价演变机制。第五，构建真题训练体系，系统分析2018-2023年考博真题，总结出题规律：近五年涉及"新就业形态劳动者权益保障"（占比35%）、"人口老龄化对劳动力市场冲击"（28%）、"技能偏向性技术进步与收入分配"（22%）三大高频主题，同时注意计量题型的算法题占比提升趋势。第六，模拟面试环节需准备3-5个深度研究案例，例如基于东北老工业基地振兴政策的数据分析，或辽宁省劳动力市场结构性矛盾对策研究，建议采用"理论框架+数据验证+政策建议"的三段式表达结构。最后，建议采用"三轮递进式"复习法：首轮（3个月）完成知识体系构建，二轮（2个月）强化专题突破，三轮（1个月）模拟实战训练，配合每周15小时的深度学习时间，重点攻克计量模型与政策分析的结合点。考博期间需特别注意关注2024年劳动经济学热点议题，如人工智能对职业替代效应、乡村振兴背景下农村劳动力转移新趋势等前沿问题，确保学术敏感度。