江西理工大学自2017年获得博士学位授予单位以来，其博士招生体系已形成以冶金工程为引领，材料科学与工程、矿业工程、化学工程与技术等学科协同发展的格局。2023年公布的招生目录显示，机械工程、控制科学与工程等5个新增专业纳入招生范围，较2020年扩招规模增加12%，其中材料科学与工程学科新增"新能源材料与器件"方向，冶金工程学科增设"绿色冶金技术"专项，反映出学校在对接国家"双碳"战略和区域产业升级方面的布局调整。

从专业设置结构看，现有21个一级学科博士点和3个交叉学科博士点，其中冶金工程、矿业工程两个国家一级重点学科涵盖5个二级学科和3个专业学位点。值得关注的是，计算机科学与技术学科新增"智能采矿系统"方向，依托学校在矿山智能化国家工程研究中心的科研平台，与江西铜业集团等企业共建联合培养基地，形成"学科+产业"特色培养模式。招生计划中，全日制名额占比达78%，非全日制仅占22%，与矿业类高校普遍存在的非全日制扩招趋势形成对比，体现出对学术型人才培养的坚持。

考试科目设置呈现明显学科特色。冶金工程、矿业工程等传统优势学科仍采用"政治+英语+专业基础课+专业课"四门考试模式，其中专业基础课包含《材料科学基础》和《采矿学概论》等核心课程。新兴学科如大数据与人工智能则采用"政治+英语+数学三+专业课"组合，数学三与计算机专业国家统考大纲衔接，专业课涵盖机器学习算法和采矿大数据分析等前沿内容。2022年录取数据显示，冶金工程复试线达365分，较哲学等文科专业高出40分以上，反映出工程学科在生源质量上的显著优势。

在导师队伍建设方面，现有博士生导师286人，其中院士2人，杰青6人，长江学者8人，形成以"长江学者"领衔、中青年学术骨干为主体的导师团队。特别值得关注的是，学校设立"赣江学者"专项，为引进的45名海外高层次人才提供独立科研团队和500万元启动经费，其中3个团队聚焦锂离子电池材料、稀土功能材料等前沿领域，已与宁德时代、赣锋锂业等企业签订横向课题协议。导师研究方向与江西省十大重点产业链的匹配度达82%，形成"产学研用"深度融合的科研生态。

备考策略上，建议考生重点关注三个维度：一是学科交叉方向，如"智能采矿系统"要求同时掌握《采矿工程》和《Python编程》知识；二是企业联合培养项目，需提前联系合作企业完成3个月实习；三是新兴交叉学科，大数据与人工智能方向近三年录取平均分增长18分，其中数学三成绩超过120分的考生录取率提升至67%。学校在2024年招生目录中首次引入"科研潜力评估"环节，通过模拟实验、学术报告等考核方式，占比达总成绩的30%，考生需提前准备科研设想和专利成果。